为扎实推进新时代关心下一代工作走深走实，充分发挥 “五老”余热，助力青年师生成长成才，5月20日学院召开 2026年关心下一代工作委员会工作会议。学院关工委主任、党委书记王立新，关工委副主任、副院长孙暄，关工委名誉主任高伯群、一号老同志于再，以及各二级学院关工委分会负责同志、工作同志、“五老”代表和学生工作处、团委等相关职能部门负责人参加会议，关工委办公室主任宁耕主持会议。

关工委副主任孙暄传达了2026年上海市教育系统关工委全体主任会议、关工委工作会议和关工委高职分会轮值会议暨2026年工作会议精神，重点围绕2026年上海市教育系统关工委工作部署与工作要求，统一思想、明确方向。

会上宁耕通报了2026年学院关工委已开展工作情况，并部署深化主题教育学习、推进“五好”基层关工委建设、开展好“读懂中国”活动、推进面上课题研究、做好关工委高职分会轮值主任单位工作等2026年五项重点工作任务。会议还邀请获得2025年上海高校“读懂中国”微视频二等奖的民航运输学院解思远老师作经验交流，分享微视频创作思路、拍摄技巧等，推动“读懂中国”活动再上新台阶。

为落实立德树人根本任务，充分发挥校、院二级关工委“五老”的政治优势、经验优势和威望优势，传承红色基因、厚植家国情怀，引导民航学子坚定理想信念、练就过硬本领，学院成立“五老”思政宣讲团。孙暄宣读《关于成立学院“五老”思政宣讲团的通知》，首批聘任13名“五老”成员。王立新为到场的9名宣讲团成员颁发聘书，“年轻”老同志的加入进一步建强了学院思政育人骨干队伍，夯实关工委思政教育工作根基。

会上，一号老同志于再结合自身阅历分享关工委工作心得，寄语希望全体老同志持续发挥自身优势，用心用情做好关心下一代工作，深耕思政育人阵地，积极开展宣讲教育、思想引导、关爱帮扶等活动，助力青年学生扣好人生第一粒扣子。

关工委主任王立新作总结讲话，对过往工作成效予以充分肯定，并就抓好本年度关工委工作提出三点要求：一是广泛凝聚银发力量，壮大关工委工作队伍。要持续深耕银发育人资源，积极搭建多元化工作平台，主动动员、诚挚邀请更多身体条件允许、热心育人事业、甘于奉献的老同志参加关工委工作，充分发挥老同志在思想引领、经验传承、学风建设、帮扶育人等方面的独特优势。二是明确年度工作部署，狠抓各项任务落地见效。要进一步厘清工作思路，制定详实可行的工作计划，细化工作举措、明确工作重点、压实工作责任，找准工作切入点和发力点，有序推进各项工作落地落细、走深走实，切实提升关工委工作的针对性、实效性和规范性。三是坚守立德树人初心，筑牢师生思想政治根基。要牢牢把握立德树人根本任务，常态化开展理想信念教育、红色传统教育、品德修养教育、民航精神教育、行为规范教育，引导青年学生涵养爱国情怀、锤炼过硬品格、砥砺奋斗精神；要对接教师队伍思想建设工作，助力青年教师师德师风培育、职业素养提升，引导广大教师坚守育人初心、深耕教育事业，为学院高质量发展提供服务和支撑。

本次会议进一步明晰了2026关工委工作思路与奋斗目标，明确方向、部署任务、凝聚共识、鼓舞士气。学院关工委将紧扣育人主线，整合 “五老” 资源，创新工作载体，推进工作落地见效，助力学院高质量发展。

文字：党办 宁耕

图片：党办 王育涵